2022年1月26日，永州市召开2021年县市区（管理区、经开区）及市直行业系统党（工）委书记抓基层党建工作述职评议会议。14位县市区（管理区、经开区）党委主要负责同志，以及市直机关工委、市国资委党委、市委“两新”工委、市委教育工委、市委卫健工委主要负责同志分别“晒成绩”、谈不足，向市委递交了“党建答卷”。
在过去的2021年，永州各县市区、各行业系统党（工）委抓基层党建情况如何？下面，就随小编来看看吧~
冷水滩区
冷水滩区委书记秦志军。
一、成效
理论学习“入脑入心”。区委理论学习中心组全年学习14次，高质量完成党史学习教育等专题学习，全面落实“三高四新”战略定位和使命任务。
党建引领“走深走实”。制定基层党建“八条措施”，建立居委会、业委会和物业公司共商共建共管的“三方联动”服务机制，打造了华源府第、城市绿岛等小区党建品牌。
主题活动“有声有色”。掀起传承红色基因热潮，原创作品红色情景剧《信仰》为中国共产党成立100周年献礼并在全市巡演6次，圆满完成2021年全国文明指数测评工作。
执纪问责“从紧从严”。党纪政务立案197件，率先出台“史上最严禁酒令”，查处违规饮酒、酒驾醉驾问题59人次。
二、问题及下步打算
示范带动有差距，产业发展不平衡，干部教育和行业领域监管有待加强，群众涉纪信访问题仍然较多。
下一步，推动党的组织体系嵌入延伸到乡村振兴产业链、社会治理各方面，聚焦共建共治共享，提升党建引领城市基层治理效能，打造系列红色党群服务品牌。
零陵区
零陵区委书记赵立平。
一、成效
突出以上率下，筑牢思想根基。紧抓首要政治任务，坚守最高政治原则，严守党的政治纪律。坚持把政治建设摆在首位，推动中央和省委、市委决策部署在零陵落地落实。
聚焦主责主业，扛实政治责任。自觉把党建工作纳入全区大局，印发“一号文件”，制定“三个清单”，出台作风建设十条“铁规”。开展党建调研30余次，协调解决问题130余个。
坚持党建引领，建强战斗堡垒。大力开展“五讲五比”活动，打造全市首个“乡镇党校+人才+产业项目”平台，集聚人才1358人。
创新工作机制，擦亮党建品牌。常态开展红色文化“六进”活动，推行党员“137”包户责任制，1.6万名党员帮联群众5.1万余户。
二、问题及下步打算
存在督促基层党组织落实落细还不够，推进基层党建工作不平衡，少数党员先锋模范能力和党组织带头致富能力不足。
下一步，发扬“三盯”“三干”精神，聚焦基层党建“一个主业”，落实“两个责任”，打造红色文化教育、月例会、基层治理“三大范本”，主攻农村、城市小区、机关、“两新”等“四大领域”党建。
祁阳市
市政协副主席、祁阳市委书记蒋良铁。
一、成效
聚焦主业抓主责，带头深入基层调研指导50余次，调整、约谈抓党建不力的党组织书记28人，推动53名市级领导带头联系129个乡村振兴重点村。
聚焦重点抓落实，选派131支工作队、355名工作队员驻村帮扶推进乡村振兴，成为省级乡村振兴示范创建县（市）。拨付2695万元人才发展专项资金，为人才创新创业担保贷款5370余万元。
聚焦创新抓提质，全面推行全市“一张网、全覆盖”的大督查、大执行联动机制，推动党组织和党员干部在服务发展大局等方面发挥积极作用。
二、问题及下步打算
党员教育管理还有短板，基层公共服务还有差距，党建责任落实还有偏差。
下一步，围绕责任落实持续用力，推动基层党建全面进步全面过硬。围绕重点任务精准发力，深入实施乡村振兴“六项行动”。围绕强化保障主动加力，完善基层干部报酬待遇稳定增长机制。
东安县
东安县委书记唐何。
一、成效
抓实学习教育，强化对党忠诚向心力。看动画学党史成为全县中小学开学第一课。聚焦“六位”建设，带领县级领导领办民生实事71件。
担当主体责任，强化党建工作牵引力。国能永州电厂全容量投产发电，河长制等4项工作获省政府真抓实干表扬激励。
注重固本强基，强化基层组织战斗力。乡镇“五小”设施建设全覆盖、提质效，党建引领推进乡村振兴成效明显。
突出典型培育，强化党建品牌影响力。推行“小区党支部+物业”治理模式，建设红色党建小区10个，实现党的“神经末梢”和城市治理“基础单元”有机融合。“双红党建”被中组部《城市基层党建》推介。
二、问题及下步打算
党建主体责任落实不够，党建基础工作存在短板，党建难点工作破解乏力。
下一步，突出政治功能，在政治建设上走在前；永葆政治本色，在正风肃纪上动真格；扛牢政治责任，在推动落实上出实招。
双牌县
双牌县委书记张跃斌。
一、成效
守正创新提升引领力，开展集中宣讲80场次、微宣讲173场次，打造“饮水思源”红色教育品牌，创新推出党史学习教育“三红三心”模式，扎实开展干部队伍作风突出问题专项整治。
固本培元提升承载力，全面实施组织培优工程，建立县级党员领导党建联系点26个，40名县处级领导“下沉”村组开展“党建体检”，创新推行“集中办、预约办、随时办、帮代办”的“四办”基层公共服务模式。
引贤聚才提升支撑力，依托流动党支部建立“三引”工作站12个，引进人才团队8个，成功创建2021年省级“双创”示范基地。
党建引领提升发展力，引进新乡贤回乡发展特色种养基地112个，平安创建、安全生产和消防两项工作受到省委、省政府表彰。
二、问题及下步打算
责任压实不够到位，村党组织引领发展能力不强，管党治党还有薄弱环节，人才瓶颈仍旧突出。
下一步，在压实工作责任上再加强，充分发挥党建考核“指挥棒”作用。在夯实基层基础上再用功，把加强“三基”建设作为党建工作的重中之重。在加强党风廉政建设上再发力，围绕乡村振兴等重点领域持续开展廉政风险排查。在提升人才支撑上再使劲，开展人才工作效能评估，建立常态化引才机制。
道县
道县县委书记李天明。
一、成效
突出政治统领，强化党建基础。创新开展“五建五强”活动，出台乡村振兴“1+16”文件，开展“五兴”创“五星”乡村创评活动，评定“五星示范村”56个、“五星党组织书记”72名，在外地成立流动党支部16个。
突出作风率领，强化守正创新。出台“两规范一规定”和激励干部担当作为二十条措施，所有公职人员签订作风建设“从我做起”公开承诺书。
突出品牌引领，强化创先争优。道县纳入长征国家文化公园主体建设范围，陈树湘红色文化园获批4A景区，陈树湘纪念馆、何宝珍故里被评为全省爱国主义教育基地，建成党性体验线路3条。
二、问题及下步打算
基础还不够实，生态还不够优，阵地还不够强。
下一步，注重铸魂履好责，推动党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设全面过硬。注重凝心创好业，推动党建活力转化为发展活力、党建优势转化为发展优势。注重聚力树好牌，加快陈树湘“绝对忠诚”党员教育培训基地启用并开班办学，争创“党性体检”全省品牌。
宁远县
宁远县委书记、市财政局党组书记、局长胡勇刚。
一、成效
扛牢主责，拧紧责任链条。基层党建工作与干部年度考核、评先评优、提拔任用挂钩，与政治建设考察、政治生态研判、政治巡察结合，与省委巡视、市委巡察和党建述职统筹。县级领导全部联系到镇村抓党建促乡村振兴。
聚焦主线，筑牢战斗堡垒。深化拓展“稳就业、强基础、富家乡”主题活动，引回乡贤合作项目32个。积极创新示范引领工程，16个村入选省级乡村振兴示范创建村。
建强主力，激发干部活力。提拔重用工作实绩突出的乡镇干部125名，返乡优秀人员新选进村（社区）“两委”班子782人。深入实施人才强县战略，定向培养专业特岗生337人。
把握主动，净化政治生态。制定实施正风减负提能“十条措施”，问责单位115个次、人员150人次。
引领主流，奏响时代强音。精心打造红色教育。
二、问题及下步打算
基层治理有待加强，干部作风有待加强，阵地管控有待加强。
下一步，加强政治建设，让党建更有高度。加强思想建设，让党建更有热度。加强组织建设，让党建更有力度。加强纪律建设，让党建更有纯度。
来源：永组在线
作者：永州市委基层党建办
编辑：王杨
