红网时刻新闻4月8日讯（通讯员 唐仲林 张贵芬）4月7日下午，永州市人社局党组书记、局长骆方方一行深入永州市经开区长丰社区、工业园区和重点项目开展调研，并召开座谈会。她表示，统筹疫情防控和经济社会发展是当前各级各部门工作的重中之重，人社部门作为重要的民生部门，要主动服务、精准服务、贴心服务，立足实际落细落优政策举措，切实为企业纾困解难，为群众排忧解愁，为永州经济社会高质量发展打基础、作贡献。永州经开区党委书记、管委会主任施创太，党委委员、管委会副主任王武文，以及经开区就业服务和社会保障局有关负责同志陪同调研。

骆方方一行首先来到长丰社区，详细了解社区开展就业服务、落实社保政策、开展职业技能培训等情况，并就企业用工服务、技能人才培育、失地农民社会保障、重点项目劳动监察等问题进行了座谈交流，了解实际困难，听取意见和建议。了解到经开区正在积极推进招工服务中心平台、人力资源产业园、飞地研发平台建设，大力推动永州市德顺中等职业技术学校（永州德舜技工学校）和永州铁航职业技术学校两所民营学校迁建提质。骆方方表示，经开区主动作为、致力创新，为稳定就业形势、发展民生事业倾注了大量心血、拿出了真金白银、描绘了前景蓝图。市人社部门将不遗余力地支持，在政策上予以优化、在资金上予以倾斜、在业务上加强指导、在历史遗留问题上合力处置，助力经开区夯实服务根基、汇聚人才资源、腾飞经济发展。

随后，骆方方一行来到经开区智能装备产业园，实地察看园区配套环境，了解企业生产经营、用工稳岗、员工培训等情况。看到园区内建设了高标准的员工食堂，开通了接送员工的公交服务专车，工人文化宫即将完工投放使用，美食一条街也正式启动建设。骆方方真诚点赞，她指出，做好企业用工服务要“软硬皆施”，既要靠过硬的就业政策和优质的招聘服务招揽人才，也要通过不断改善园区配套建设和企业用工环境留住人才，要始终立足企业和群众所需所盼做好双向服务。在意兆电子有限公司，骆方方同企业员工亲切交流，详细询问工资福利、参加培训、晋升渠道等情况，并承诺企业，人社部门将持之以恒落实好社保阶段性降费、失业保险稳岗返还“免申即享”、就业创业服务补助、企业职工职业技能提升培训等援企稳岗政策，助力企业积蓄发展动能，增强就业吸纳能力。在湖南富兴安全座椅生产项目现场，项目负责人介绍，当前生产订单充足，产品销路畅通，员工总体稳定，但仍然存在少量员工流失的现象。骆方方当即同负责人商讨对策，鼓励企业积极借助人力资源服务机构开展市场化的有偿招工，加快招工效率；充分利用好人社部门技能培训政策，积极筹建企业职工培训中心，立足生产所需有针对性地培育技术人才；积极参与当前人社部门组织的创新创业大赛，扩大企业影响力；适当提高薪酬待遇，加强企业文化建设，提升引才留才吸引力。同时，她表示，人社部门将通过线上线下联动招聘、组建招工小分队送工入企、对接高校定向输送毕业生、鼓励青年见习和顶岗实习等方式，尽最大努力满足企业用工需求。

骆方方一行还来到军民融合产业园、新能源产业园等重点园区建设现场，了解园区建设进展和就业承载量，并要求随行的工作人员加强工作对接，融合人社服务，为园区早日建成投产献计献力。

骆方方在调研中指出，要紧跟经济形势、紧盯就业形势、紧防风险隐患，切实做好疫情常态化防控形势下的就业服务工作，推动就业岗位扩容与人才资源输送匹配协调；要转变思维观念、改进工作模式、优化经办流程，切实提升职业技能培训实效性和前瞻性，推动技能人才培育主要服务于本地园区经济发展；要通过政策宣讲、上门服务、矛盾化解、优化政策等方式，切实维护被征地农民等特殊群体社会保障权益，推动实现应保尽保、应享尽享；要增进市区联动、部门协同、跨地区协调，及时处置劳动监察方面的历史遗留问题，有效消除劳资纠纷风险隐患，最大化维护用人单位和农民工群体双方的合法权益。