编者按：这一年，我们曾一起见证冰墩墩、雪容融的冰雪大奇迹；这一年，我们也曾一道见证问天、梦天、天舟的天宫里程碑。这一年，我们在持续4个月的暖“阳阳”中翘首一场甘霖，从“购物”到“购药”的疯狂中一路跌跌撞撞，却又在瞬间相继变成了一只又一只暖“羊羊”……时间转眼已踱步至岁末，不用阳光来照，只因我们一直被光包裹——让我们一同总结过去，昂首阔步向前！

长路险滩总不断，乘风破浪频向前。具有历史意义的2022年，在市委市政府的坚强领导和市教育局的强力引领下，永州一中以“为党育人，为国育才”为价值追求，落实立德树人根本任务，秉持“自强不息，厚德博学”校训、“以人为本，自强不息”办学理念，发扬向阳、向深、向上“三向”精神，取得了系列工作实绩，助力学校昂首迈入湖南省示范性普通高中第一方阵，为这所从蘋洲一路走来的潇湘名校迎来建校120周年大庆献上了一份又一份厚礼。

壹·党建引领“三突出”

学校始终坚持党建引领，推动党教深度融合，在2022年全市教育工作暨学校党建工作会议上作典型发言，行政、语文组党支部分别被市教育工委确定为优秀基层党组织和“五化”建设示范党支部。

阅读分享演讲比赛。

突出理论武装，推动党建“强”起来。着力在筑牢思想根基、夯实组织基础、主题活动开展上下功夫，突出理论武装，强化堡垒打造，推动党建“强”起来。通过党委理论学习中心组、班子会、行政会、全校教职工大会等，把学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、习近平总书记关于教育的重要论述、习近平总书记系列重要讲话精神等作为第一议题抓紧抓实；全年党委理论学习中心组开展集中学习12次，各支部组织主题党日活动12次，将集体备课与理论学习同安排、同考核，做好统战工作，充分发挥民主党派在民主监督、参政议政及送教送研、爱心行动等方面的积极作用，进一步引领师生深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

突出多措并举，推动党建“活”起来。强力推进“党建+师德师风建设”“党建+学困生帮扶”“党建+教师专业成长”“党建+德育工作”“党建+教育评价改革”五大工程，推动党建“活”起来。各支部开展学困生帮扶专题讲座14场，帮扶学生4000余人次；组织开展谈心谈话、入户家访、心理疏导、一对一辅导等7000余人次，落实“我为群众办实事”“有困难找老师”事项超过3000项；更换、补充宣传展板20余块，建设了内涵建党精神、建党百年历史经验、习近平总书记关于教育的重要论述和党的教育方针的巨型标识（党的二十大后，即时更新内容）；围绕“学用新思想·喜迎二十大·建功新永州”主题，开展阅读分享演讲比赛和理论征文比赛，不断提高全校教职工特别是党员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

突出立德树人，推动党建“实”起来。着力在增强德育工作上出实招、在提升学校办学水平上求实绩、在加强师德师风建设上谋实效、在促进学生身心健康上办实事，突出立德树人，强化创先争优，推动党建“实”起来。“七·一”建党节，开展了“两优一先”表彰活动，颁发了“光荣在党50年”纪念章，组织新老党员重温入党誓词；组织师生开展了“青春心向党·建功新时代”主题团日、“百年团史我来画，优良作风我传承——献礼建团100周年”手抄报征集、观看“我是接班人”网络大课堂五四专题金课《青春点亮未来》、“红心颂党恩，喜迎二十大”征文等系列活动；学生自觉通过“共青团中央”公众号“青年大学习”平台学习党的二十大精神，推动了《习近平新时代中国特色社会主义思想读本》进校园、进课堂、进考卷。

（素材：屈甘霖 唐海峰 倪碧）

贰·师德保障“三营造”

学校将清廉学校示范点建设作为师德师风建设的核心抓手，让清廉文化深入人心、让清廉理念浸润师生，筑牢了建设清廉学校的思想根基，涵养了崇德尚廉拒腐的廉洁文化。

清廉主题黑板报。

开展清廉教育行动，营造清新学风。一是大力开展清廉文化进校园行动。因地制宜建设了3块校园清廉文化宣传栏，推进“一校一品”校园清廉文化品牌建设，研发了《初心燃蘋洲》《党旗映朗青》两本校本资源，努力营造“崇廉、奉廉、赞廉”的校园文化环境。二是充分用好校本教育资源。充分挖掘校史、校训、校歌、校徽、校友中的清廉意蕴，开展“一训三风”教育活动，向师生推介了学校办学渊源蘋洲书院主倡者王德榜、第一任山长周崇傅等人的英雄、清廉故事。三是大力开展主题教育活动。利用学校李达、唐克、唐鉴、蒋先烈、舒翼等大批革命先烈资源，开展红色文化进校园活动，巩固拓展党史学习教育成果；常态化开展清廉主题征文、主题班会、主题演讲等活动。

深化师德师风建设，营造清正教风。一是规范教师从教行为。切实加强师德教育，每期组织教师签订师德师风建设承诺书；强化监督，完善了学校、教师、学生、家长和社会多方参与的监督体系，畅通了师德师风监督举报渠道。二是强化典型示范引领。抓好先进典型的宣传推介，大力宣传永州市首席名师、优秀校长、优秀教师、优秀班主任和优秀教育工作者周黎、屈波等先进典型30余人，推介美术组、教育技术中心、后勤线、政教线、行政支部等6个先锋团队。三是完善师德考核制度。大力推进师德评价改革，坚持将师德师风作为教师评价的第一标准，纳入教师资格定期注册、招聘录用、职称评审、评先评优、年度考核重要指标；对师德表现进行分类定等，严格实行师德失范“一票否决制”。

提升学校治理效能，营造清净校风。一是加强权力运行监督。深入学习宣传贯彻习近平法治思想，健全了学校小微权力清单和办学行为负面清单，落实了领导干部述职述廉、“三重一大”事项集体决策、个人重大事项报告等制度。二是完善从严治教制度。修订完善了学校章程，优化了学校治理结构和运行机制，健全了学校章程核准、备案与建设督导检查机制；党委书记黄端祥上了一节廉政教育党课，并对全体班子成员、副校级干部、中层正职开展了一次集体谈话，纪委书记周晓鹉对全校教工开展了两次师德师风警示教育集体谈话。三是加强教育不正之风整治。围绕重点领域开展专项治理，发挥了“互联网+监督”作用；在全校范围内开展了“镜鉴”以案促改专项整治、“纠四风”自查自纠等活动。

（素材：屈甘霖）

叁·德育工程“三推深”

学校坚持五育并举，落实“培根铸魂，启智润心”德育工作理念，坚持德育为先、三全育人，全年学生在奥赛、科技创新、文体艺等各类比赛中获奖超过300人次，涌现出了湖南省第十六次代表大会代表何锐同学、拾价值万元手机主动交还失主的卿宇嫣同学、勇救溺水儿童的周锡康同学等优秀学子代表。

两面锦旗。

重视机制完善，推深管理提效。为保证用制度管人，按制度办事，学校一方面修订和完善了《德育工作岗位职责》《德育工作考核评价制度》《校长、党委书记德育工作述职制度》等20余项规范性文件；一方面完善了学校《德育工作记录本》，补充了《永州一中德育工作考核评价计分标准》等内容，进一步明确了不同主体德育工作职责和任务，规范了德育计划的撰写和落实；一方面敦促各处室（含工会）、级部以周为单位拟定了学期行事历，加强了日常督导，细化实化了各项工作。

重视家国情怀，推深培养提质。学校紧紧围绕立德树人教育根本任务，立足厚植家国情怀，引领师生坚定不移听党话、跟党走。一是在顶层设计上做文章。将家国情怀教育纳入学校章程、五年规划、学校及党建年度计划和各类考核评优制度，使之有机融入学校教育管理的各个环节，入脑入心见行动；领导班子率先垂范，不但注重在平时身体力行，每期还充分利用开学典礼、高考动员讲话、升国旗仪式下的讲话等平台，用不同方式，从不同侧面、不同角度对师生反复进行家国情怀教育。二是在文化建设上做文章。配套建设了大量蕴含家国情怀的文化标识和基础设施，充分挖掘中华优秀传统文化、校园文化底蕴，分年级渐进式地开展了具有系统性的讲座、读书会、辩论会等活动，推动家国情怀教育走深走实。三是在德育活动上做文章。抓住雷锋月、植树节、清明节、劳动节、中国共青团成立100周年、建党节、九·一八事变、国庆节、南京大屠杀国家公祭日等重要时间节点，广泛开展主题实践、主题班会、团日活动、团课培训、线下宣讲等主题教育实践活动40余场。

重视德育特色，推深育人提标。学校通过实验管理平台推动实验开设规范化，实验设备使用率、实验教学开设率位居全省最前列；持续开设了“新闻关注”“经典影片欣赏”等校本德育特色课程，启动了周二的美术、周四的音乐全校直播工作；推出了历届学子对2022届高三的祝福、高三加油、正确看待俄乌关系等专题；开展了2023届高三启动仪式、“200日誓师”、激情早读评比、心情FM等特色德育活动；学校电视台社团通过视频号、抖音等平台推出了《高二年级共跳一支舞》《永州一中防疫工作进行时》《永州一中教职工拔河集锦》《高三倒计时200天加油》《永州一中2022年优秀学长集锦》等系列优秀视频短片。在各类科技创新活动中，学子获省级奖2项、市级奖11项，有学生作品参与省级巡展；刘俊希同学被评为湖南省优秀学生，贺穗子等11名同学被评为湖南省三好学生，田成涛等5名同学被评为湖南省优秀学生干部；全年学生开展校内外志愿服务活动超过6650人次，志愿服务总时长超过13250小时。

（素材：屈甘霖 唐凯 倪碧）

肆·教育教学“三提升”

学校以提升日常管理、提升课堂质效、提升办学质量为中心，领导干部蹲点年级部、教研组，下沉至各班，各年级在学校统筹下，形成了各自管理模式、特色文化，助力学校教育教学取得系列骄人成绩。

五子登科。

高考创纪录。李程、刘俊希、田成涛三位同学录取清华大学，肖峰、李静轩两位同学录取北京大学，胡卓同学上线北大，胡芷昱、周子艺两位同学距离圆梦清华分别仅差0.03分和1分；唐明湘同学为学校蝉联了全市历史方向状元，唐晓冉同学顺利录取央美。清北上线及录取人数、特殊类及本科上线率均刷新了学校办学历史纪录。

联考展雄风。2023届高三市一模，学校物理方向全市前五名占2人，前十名占4人，前二十名占7人，前三十名占12人，前五十名占18人，前一百名占37人，前二百名占66人；历史方向勇夺全市第一名；600分以上113人，模拟一本上线1338人，模拟本科上线1616人，高分及上线人数等各项指标均列全市首位；高二年级在师大附中、长沙一中牵头的炎德公司大联考中，王唐欣宇、黄靖博同学分别取得第一名、第四名，模拟一本上线1075人，模拟本科上线1474人，以上数据均居市内参与校榜首。

自招强底气。学子参与全国奥赛，共获省赛区二等奖22人次、三等奖35人次，大批学子在2022年湖南省中华经典诵写讲大赛、湖南省青少年科技创新大赛、中小学生信息素养提升实践活动等竞赛中脱颖而出，增添了参与自主招生的底气。学校2023届高三计有6名同学在清华、北大组织的夏令营中取得优异成绩。

（素材：屈甘霖 黄君华 黄义军 白炜 李利波 郑万国）

伍·队伍建设“三到位”

学校不断加大了“请进来、走出去”工作力度，充分发挥身边名优教师、省市名师工作室的示范引领作用，选派大量青年教师参与教师工作坊研修等网络、现场培训，邀请全国各地教育名家、专家到校讲学，教师尤其是青年教师培养取得了扎实成效。

青年教师基本功大赛颁奖典礼。

各类培训到位。安排大批骨干教师或全体教师参与了教育部组织的普通高中三科统编教材国家级示范培训、人民教育出版社组织的普通高中新教材网络培训、教育部办公厅组织的暑期教师研修培训、省里组织的新教材骨干教师培训、市里组织的新教材骨干教师培训、市人社部门组织的公需科目培训等；特邀湖南师大附中年级主任王建、长郡中学原副校长陈来满等“大咖”到校讲学；组织所有行政人员、全体班主任及35周岁以下的青年教师开展校内培训，李志成、唐红鹰等老师在培训会上作班主任工作典型发言；投入大量人力、物力和时间，接续举办了2022年青年教师基本功大赛，召开了颁奖典礼暨总结培训大会，特邀8名校外专家评委和市教科院领导为此次活动进行总结点评。

名师示范到位。邓海作为全省唯一的高中教师代表被省妇联表彰为“省三八红旗手”；唐小艳、唐雪艳两名教师主持的“湖南省网络名师工作室”授牌运行；蒋授荣-何少青获评永州市优秀师徒对子；周黎、白炜、唐小艳、唐芳煜和市名师工作室首席名师龙路云、王受吉、白炜、唐海峰、唐小艳等在全市教师节表彰大会上受表彰，周黎在会上代表全市中小学校长作典型发言；市学科带头人李毅获评市实验教学与装备管理先进个人，市学科带头人唐凯获评湖南省2022年“基础教育精品课”优秀管理员、2022年市优秀科技辅导员；在第六届高中语文名师工作室湘粤联盟省际研修活动中，骨干教师邓卫华获评优秀指导老师。名优教师主持的课题《创客教育在永州一中的应用模式研究》结题获评省级优秀，实施的《机器人基地建设》创新试点项目终评也获省级优秀；省级课题《永州一中校园网络道德教育与安全防御》成功结题，省级课题《永州一中高中信息技术校本课程研究》等顺利通过中期评估。

青年培养到位。青年教师赵博报送的课例作为永州市高中学段的唯一代表成功入选教育部2021年“基础教育精品课”；青年才俊李晓旭老师获评永州市五一劳动奖章，黄子琴获评市2021年青年岗位能手；“小才女”李娟老师在第六届高中语文名师工作室湘粤联盟省际研修活动中勇夺特等奖；罗旭、李雨翔、唐芳、于婵四位青年教师参加中华经典诵写讲大赛被推荐参与省级评比；在永州市高中化学优秀教学案例展示活动中，青年骨干向辉老师勇夺特等奖，曹玉平的地理课堂教学展示获市一等奖，二人均获推参与省级评比并获奖；廖永红老师摘得市“立德树人”教学风采竞赛一等奖；曾国荣老师指导作品在2022年湖南省第43届青少年科技创新大赛中获省一等奖，个人在2022年永州市中小学生信息素养综合实践大赛中获评先进个人；青年教师吴凌怿在永州市物理技能大赛中摘取一等奖，并代表永州市参加省赛角逐。在“2022年永州市基础教育精品课”评审活动中，学校遴选并推荐的15节课全部获评“基础教育精品课”，在全员获推参与省“基础教育精品课”评选后，获得省级“基础教育精品课”14节（含两节“实验精品课”），数量高居全省高中学校第二位，高雨欣、李志成、蒋艳芳、郭丽琳4位青年教师的“基础精品课”，高雨欣、谭艳红两位青年教师的“实验精品课”被推荐参与部优遴选。

（素材：屈甘霖 胡小峰 唐凯）

陸·安全管理“三抓紧”

学校统筹发展和安全两件大事，抓紧疫情防控、防溺水、交通安全、消防安全等各类安全，抓紧学生心理疏导，抓紧安全领域专项整治，实现了全年安全问题零事故目标。

“5·25”心理健康节学生自绘漫画。

抓紧各类安全。制定了系列安全工作方案，坚定落实“一岗双责”，定期召开安全工作专项会议，开展安全隐患排查，每月召开一次安全工作专项会议，专责研判安全工作形势，每月开展一次全校性的安全隐患排查，对排查出来的隐患问题建档并限期整改；狠抓学校、年级部、班主任、政教处和各处室安全管理，建立了互动联防的责任管理体系，落实了安全工作层级管理责任制；严格执行疫情防控日报告、零报告制度，严格落实在校师生晨午晚检制度，严格实施封闭式管理，把好校园入口第一关；充分利用国旗下的讲话、校园电视台、校园广播站、班会课、黑板报等各种形式，对师生进行交通、食品、消防、法治、防诈骗、防性侵、防欺凌、防传染病、禁毒、防溺水、防震减灾等安全知识教育与培训，增强自护自救的安全意识；严格按照“151011”安全教育要求，利用每天最后一节课、放假离校前对学生开展各类安全教育。

抓紧心理疏导。建立完善心理健康预警机制，做到问题早发现、早介入、早解决；落实日常心理疏导，全年为个体开展心理咨询201人次；做好复学学生心理评估工作，在特殊学生进入新班级后及时联系班主任说明学生情况，做好后续跟踪工作；对高一新生开展心理普查，及时更新预警库学生名单，对重点关注学生严格实行“一人一档”；举办了《学生心理问题识别与干预》等班主任培训会，严格落实了覆盖全校师生的家访谈心制度；结合“5·25”心理健康节，开展心理健康漫画评比等系列活动；拟定了《阳光驿站管理实施方案》，从各班选拔出阳光热情、责任心强的心理联络员391名，组建班级“阳光驿站”，同时对所有心理联络员开展培训，充分发挥“阳光驿站”朋辈帮扶功能。

抓紧专项整治。抓紧学生安全防范工作，实现了“三坚决两确保”目标。做好了学校建筑安全隐患专项排查整治工作，全面排查校内和周边地区建筑物安全隐患，配合有关部门整改两处安全隐患；部署安全大检查“百日攻坚”专项行动，深化全校安全隐患排查整治，对发现的隐患立整立改；开展预防性侵未成年人专项整治行动，全面查找未成年人保护中存在的漏洞和薄弱环节；开展防范学生欺凌专项治理行动，落实防欺凌宣传教育“四个一”；开展防范学生溺水专项行动，严格落实“一长三率”，对防溺水“十个一”的宣传做到了全面到位，让学生熟练掌握了“七不两会”；开展网络诈骗专项行动，以“三湘反诈、与法同行”为主题，深入宣传《反诈法》；开展手机等电子产品、交通安全专项整治，向家长发放多份《告知书》，通过家校合力加强学生养成教育；开展岁末年初安全生产重大隐患专项整治行动，全面排查重点领域潜在风险隐患，做到隐患排查整治见底、重大风险管控到位。

（素材：何新茂 屈甘霖）

柒·静默管理“三动人”

在全国疫情防控政策做出重大调整前，零陵区曾施行半个月的静默管理，学校克服严格落实封校停课、绝大部分教职工居家限行、个别物资供应渠道不畅等重重困难，大量党员干部及教师亮身份、当先锋、做表率，涌现出大量动人场景。

校长周黎、党委书记黄端祥靠前指挥。

动人的靠前指挥。校长周黎与党委书记黄端祥当机立断，安排成立了静默管理期临时工作小组，调整了原来的班子成员、行政人员分两批值日值班模式；不少领导干部带头住进了老旧公租房内，食堂等场所必需岗位工作人员大多住在校外，学校同时也对他们进行了全员校内安置……坚强有力的管理机制，让学校的疫情防控、安全管理、教育教学以及后勤保障、技术服务等工作在静默管理期都保持了畅通无阻的正常运转。

动人的全程陪伴。对校内学生，从早6:30到晚22:00，年级部和班主任安排自习、宣讲和各类文体活动，组织各科老师辅导答疑，即便是星期日下午，都会通过班班通统一开展“经典影片欣赏”特色课程，做到了全程陪伴；通过《疫情期间致家长的一封信》，安抚居家学生及家长情绪，指导居家学生在家学习。学校食堂员工和管理人员与驻校师生共进退，全部坚持留校，通过专业公司每天采购配送新鲜食材；搭建了教工宿舍区生活物资保障微信群，联系供应公司，通过网络订单打包，统一配送到指定地点，由学校党员、教师志愿者有序分发到教师和居民手中。

动人的志愿身影。在校外居家限行的学校党员干部和教师积极行动起来，分区域设立了志愿服务队伍，建立了与各社区及时联动的学校校外志愿服务微信群，做到了哪里有需要，几乎就近就有“一中志愿人”：他们有时是核酸检测的信息员和服务员，有时是小区静默管理的守门员和劝导员，有时是生活物资的分拣员和配送员。期间，学校典型宣传不断，通过各类网络平台推出了《“链连”不舍 “疫役”生辉》《永州一中住校教师全程陪伴掠影》《永州一中：后勤保障给力 闭环抗疫无忧》《唐凯：被人需要即是大幸福》《神雕侠侣 就在“江湖”》等有较大社会影响的宣传稿件10余篇。

（素材：屈甘霖胡跃飞）

捌·办学影响“三给力”

全年学校各项工作精益求精、务求实效，获得了众多扎实荣誉，社会影响力不断扩大，社会美誉度不断提高，很好发挥了自身品牌效应和引领示范作用。

荣誉给力。学校第二届全国文明校园复评顺利，被湖南省军区战备建设局、省教育厅表彰为2021年学生军训工作先进单位，被湖南省普通高校招生委员会办公室表彰为2021年高考优秀考点，被湖南省教育厅表彰为2021年度中小学教师资格考试组考优秀考点，被湖南省教育学会确定为2022年度先进单位。先后获评2021年度“师训工作”先进单位、市实验教学与装备管理工作先进单位、市教育信息化工作先进单位、市教育新闻宣传工作先进单位、市中小学信息素养综合实践活动优秀组织单位、市“基础教育精品课”活动优秀组织单位等省市荣誉20余项，获共青团市委颁“五四红旗团委”、获市教师发展中心授全市唯一的“中小学教师专业发展基地学校”牌匾。在2022年全市教育工作暨学校党建工作会议、市教育信息化工作会议等重要场合做典型经验介绍。

清华大学、北京大学《贺信》。

评价给力。学校蝉联市教育局直属单位目标管理考核榜首，在2022年全市高中学校现场督导评估中继续领跑，被由清华大学牵头的学科能力综合测试（TACA）确定为2022年永州市唯一考点。先后接到来自清华大学、北京大学等名校发来的《贺信》。清华大学招生办表示：“贵校坚持立德树人、坚守育人初心，培育了大批德智体美劳全面发展的优秀毕业生……希望未来继续与贵校保持紧密联系和深入合作。”北京大学湖南招生组表示：“我们期待与贵校深化友谊、精诚协作，立足湖南，共同培育更多能够堪当民族复兴重任的时代新人。”学校中心工作多次受到督导专家、视导专家的高度评价，市教科院副院长唐柏青在经过深入调研后，如是点赞：“一所壮美的高中正在湖湘大地冉冉升起！”

宣传给力。学校紧紧围绕教育改革发展中心工作，努力做强正面宣传，畅通了新闻信息报送管理，通过完善统筹机制，扩大了信息来源，根据不同时间节点把握宣传重点，在加强稿件审核的同时，不断丰富宣传内容形式，全年在新华社、红网、《科教新报》、新湖南等重要官方媒体发表宣传学校工作及师生典型稿件、视频达183篇（个），点击量超过10万人次的稿件达62篇，点击量50万+、100万+的稿件应接不暇。6月底，红网主动为学校开辟的“潇水河畔捧丹心·朗青山下竞芳华”专题，得到了市委市政府的高度肯定，50余篇稿件总点击量超过了2000万人次；其中的子栏目“师者谈·丹心育人”，所发近20篇稿件总点击量超过了700万人次。

（素材：屈甘霖 黄君华 唐凯 何新茂 胡小峰 倪碧 ）

玖·设施服务“三优化”

学校深入推进党史学习教育，以“我为群众办实事”“有困难找老师”实践活动为核心抓手，坚持问题导向，找准切入点、着力点，瞄准师生急难愁盼问题，切实排忧解困，不断提升师生安全感、幸福感。

优化基础设施。积极汇报对接，投入200万元进一步优化了学校基础设施，采购、安装、更新了1900套新桌椅，实施了第三教学楼局部改造工程，改造了10间教师办公室，完成了蘋洲会堂巨型LED电子屏项目的竣工验收；采购10余万元理化生实验仪器与药品，投入大量人力、物力升级改造校园网络和安防监控设备，安防监控增至220个监控点位；修复了门禁系统、体育馆LED大屏，升级了班班通系统，更换了教学一体机和楼层核心交换机；聘请专业公司对旧危化品进行了清理，对危化品存储间进行了安全及环境改造；开展生态环境优化春季行动，增放5种计5000尾鱼苗净化人工湖水质，自制了3个具有增氧功能的小喷泉设备，补种桃李桔柿等果苗近200株，增强环境育人、文化育人功能；建设了“劳动教育基地·桃李园”，更新了学校东门大道两侧的路灯系统；完成了第一教学楼、学生食堂等屋顶防水防漏维修、第11栋教师宿舍地下排污管的维修改造、第8栋教师的外接主电线缆的维修改造、体育馆教师办公楼地下排污管维修清理等工作；做好了朗青山积累十余年的垃圾、枯树枝的清理外运处理。

优化问题应对。落实国家资助政策，全年资助学生2053人次，资助金额达150万元，减免学费、教科书费用近70万元；除此而外，还八方奔走、主动联系社会力量和有关部门，通过“育才行动”“爱烛行动”“励耕计划”“滋蕙计划”“情满潇湘·爱心圆梦”等资助困难师生100余人次，金额超过20万元；静默管理期间，做好了教学区、生活区2000多名师生、居民的生活物资保障工作，对于出行不便、不会使用微信的部分老同志，学校在事前做了深入摸排，主动担责，做到了一一登门提供送物资等服务；今年入夏以来，面临持续长达4个月高温晴热天气，后勤部门投入大量人力、物力，有效开展抗旱浇水保绿化专项工作；积极与上级相关部门汇报沟通，圆满解决了2020年以来教师公租房、学生食堂改造、学生公寓消防改造等完工决算基建项目剩余资金拨付历史遗留问题。

教工拔河比赛现场。

优化师生服务。一是落实各项福利。在邀请教师代表参与采购、落实主要节日福利发放的同时，走访慰问优秀教师、退休教师、困难教师、劳动模范及优秀教师代表86人次，帮助退休教师遗孀解决实际问题；关心教职工身心健康，为教职工购买重疾保险。二是开展丰富活动。组织全校教工举行了2022年庆元旦教工趣味运动会，积极开展了庆祝妇女节踏青活动，策划、组织了教工庆五一“劳动更美·团结更强”主题拔河比赛，举行了2021年10月-2022年12月荣休教师欢送座谈会，为荣休教工准备了纪念品及慰问物资。三是主动排忧解难。积极联系零陵区教育局和相关学校，解决了近10名教职工子弟入学问题；经多次沟通协商，有效解决了124位教工通过潇湘e购平台选购元旦福利物资参与2021年消费帮扶大赛尚未消费完的余额问题；通过“后勤服务微信群”平台，安排专门人员及时解决师生在学生公寓、教室、其他辅助教学功能室等重要场所的水电维修等工作，平均每天处理师生各种困难30余起。

（素材：屈甘霖 胡跃飞 蒋庆荣 唐凯 倪碧）

成绩属于过去，荣光永在前方。新的一年，永州一中将继续紧紧把握自身发展稳中向好的历史新方位，深刻学习领悟、贯彻落实党的二十大精神，始终牢记习近平总书记对教育的拳拳期盼、对教师的殷殷嘱托，力争让“大先生”遍布校园，力争培育更多“国之大器”，交上一份无愧于党、无愧人民、无愧时代的圆满育人答卷！