6月又一波好工作！永州事业单位招聘216人

　　2017年永州宁远县事业单位招聘111人公告

　　一、招聘原则

　　坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取公开报名，统一考试，严格考核，择优聘用的办法。

　　二、招聘计划

　　本次共计划招聘事业单位工作人员111名,各招聘单位具体职位、人数及资格条件如下：

　　三、报考条件

　　应聘人员应同时具备下列条件：

　　1、具有中华人民共和国国籍。

　　2、18周岁以上、35周岁以下(即在1981年6月1日至1999年6月1日期间出生，其他年龄依此类推)。

　　3、拥护中华人民共和国宪法。

　　4、具有良好的品行。

　　5、身体健康，能正常履行招聘职位的工作职责。

　　6、具有招聘职位要求的专业和技能条件，学历必须为国家承认的学历。

　　报考人员的所学专业应严格按照毕业证书填写。专业审查参照《2017年湖南省考试录用公务员专业指导目录》进行。所学专业已列入《2017年湖南省考试录用公务员专业指导目录》但未列入招聘职位专业的，不符合报考条件;所学专业未列入《2017年湖南省考试录用公务员专业指导目录》的，由县人社局、用人单位认定。

　　7、具备招聘职位所要求的其他条件。

　　不得报考的情形：

　　1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员。

　　2、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查以及涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员。

　　3、在各级公务员招考或事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反录(聘)用纪律行为尚在禁考期限内的人员。

　　4、现役军人。

　　5、未满试用期和被录(聘)用后与招聘单位约定了最低服务年限未满的人员。

　　6、截止报名时已参加其他机关事业单位考试尚在考察期间的人员。

　　7、法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。

　　8、不得报考聘用后即构成回避关系的招聘职位。

　　四、招聘程序和方法

　　(一)发布招聘信息

　　在永州人事考试网、宁远县人民政府网发布招聘信息。

　　(二)报名

　　报名时间定于2017年6月26日至6月28日，采取现场报名方式，报名地点设在县人社局(就业服务局五楼会议室)。

　　4、报名要求及开考比例:

　　(1)每名应聘人员只能报考一个职位。

　　(2)报名时需提供以下资料：①毕业证原件及复印件、《教育部学历证书电子注册备案表》;②有效身份证原件及复印件;③本人近期同底免冠1寸照片3张;④有工作单位的报考人员还需提供所在单位同意报考的证明。

　　2017年应届毕业生需提供加盖毕业院校公章的毕业生就业推荐表和《教育部学籍在线验证报告》。

　　(3)招聘人数与报考人数比例达到1∶3方能开考。报考人数与招聘计划未达到规定比例的，相应核减招聘计划。被取消招聘岗位的应聘人员可在3天内改报其他符合条件的岗位。对少数专业或特殊岗位未达开考比例的职位，经县事业单位公开招聘工作领导小组研究决定，并报市人社局审批可适当降低开考比例。

　　(三)资格审查

　　人社部门会同用人单位严格按照招聘条件对报考人员进行资格审查，由用人单位进行资格初审，人社部门进行资格复审。经审查合格者，填写《报名登记表》、《考生诚信承诺书》。报考人员应认真阅读招聘简章和职位表，报考符合条件的职位，填写的信息必须完整、合法、真实、准确，在公开招聘任何一个环节中发现报考者不符合报考条件或弄虚作假的，一经查实，取消考试及聘用资格，由此造成的一切损失由报考者本人自行承担。

　　委托他人代理资格审查事项的应聘人员，须提供本人书写的委托书。报考人员报名与参加考试时使用的身份证必须一致。

　　(四)考试

　　1、笔试

　　(1)笔试内容：笔试共两科，均实行百分制，第一科为行政职业能力测验，第二科为申论或专业知识，其中会计职位的考专业知识，其他职位的考申论。

　　笔试成绩按行政职业能力测验、申论(或专业知识)各占50%的比例合成(保留小数点后两位)。

　　笔试工作在县事业单位公开招聘工作领导小组的领导下，由人社部门组织实施，用人单位参与、纪委(监察部门)全程监督。

　　笔试的试题由人社部门委托其他县以上考试、人才服务机构命题、制卷、阅卷，纪检、用人单位参与监督，严格实行封闭式管理。

　　(2)笔试时间：

　　行政职业能力测验：2017年7月15日9：00 -11：00

　　申论或专业知识： 2017年7月15日15：00-17：30

　　(3)笔试地点：见准考证。

　　(4)笔试准考证领取时间：2017年7月12日(周三)—7月14日(周五)。凭本人有效身份证到宁远县人力资源和社会保障局公务员管理股(局)领取。

　　(5)笔试成绩公示与查询：笔试成绩于7月24日起在宁远政府网公示，如考生对成绩有异议，25日-26日到人社局公务员管理股填写《宁远县事业单位公开招聘工作人员考试笔试成绩复查申请表》申请复查，逾期不予受理。成绩复查结果在宁远政府网公示。

　　2、业务水平测试

　　新媒体中心新闻采编，广播电视台新媒体宣传、记者三个职位根据笔试成绩从高分到低分按招聘人数与业务水平测试人数1：5的比例确定，没有达到1：5比例则按实际报考人数进行业务水平测试。业务水平测试内容为职位所需要的专业知识。

　　3、面试

　　文化馆舞蹈专干、声乐专干、美术专干，全民健身服务中心举重男队教练采用专业水平测试的方式进行，其他职位采用结构化面试方式进行。

　　面试评委由7人组成，由事业单位公开招聘领导小组成员抽签决定从异地评委库中随机产生。评委参照公务员面试方式严格实行封闭式管理。

　　面试的试题由人社部门委托其他县以上考试、人才服务机构命题，纪检、用人单位参与监督，严格实行封闭式管理。

　　面试对象，根据折算后的笔试、业务水平测试成绩从高分到低分按招聘人数与面试人数1∶2的比例确定，如出现末位入围面试人员笔试成绩相同的，则一并入围面试。面试入围人员放弃面试资格的，面试名额不递补。面试的时间和地点，另行通知。

　　招聘职位实际参加面试人数没有形成有效竞争的，报考人员面试成绩必须不低于当场(同一场次、同一个面试考官组、同一套面试题本)形成有效竞争职位入围体检人员的最低面试分数;当场面试没有可比成绩的，面试成绩须达到70分及以上。

　　4、成绩合成与排名

　　(1)新媒体中心新闻采编，广播电视台新媒体宣传、记者三个职位，按笔试成绩的30%、业务水平测试成绩的30%、面试成绩的40%合成综合成绩，其他职位，按笔试成绩的60%、面试成绩的40%合成综合成绩;

　　(2)综合成绩由高分到低分进行排名，综合成绩相同的，按笔试成绩进行排名。

　　(3)笔试成绩、业务水平测试成绩、面试成绩、综合成绩均按四舍五入保留到小数点后两位数字。

　　招聘咨询电话：0746—7667298
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　　2017湖南永州江永县事业单位招聘98人

　　一、招聘原则

　　坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，采取公开报名、统一考试、严格考核、择优聘用的办法招聘人员。

　　二、招聘岗位及名额

　　本次 41个事业单位，共招聘事业单位人员98名，其中急需紧缺专业人才13名，工作人员85名具体如下：

　　1、工作人员85名：

　　2、急需紧缺专业人才13名

　　三、招聘条件

　　(一)具有下列资格条件人员可以报名：

　　1、具有中华人民共和国国籍;

　　2、遵守国家法律、法规;

　　3、具有良好的品行;

　　4、具有履行招聘岗位职责相适应的专业或技能条件;

　　5、身体健康，能坚持正常工作;

　　6、符合招聘岗位所需的其他条件。

　　(二)有下列情形之一者，不得报名：

　　1、因犯罪受过刑事处罚的;

　　2、曾被开除公职或学籍的;

　　3、受党纪政纪处分尚未解除的;

　　4、因违法违纪正被调查处理的;

　　5、江永县机关事业单位在编人员;

　　6、其他不符合招聘资格条件的。[page]

　　四、招聘程序

　　(一)报名与资格审查

　　1、报名时间：2017年6月19日至6月21日

　　2、报名地点：报考卫生系统(人民医院和乡镇乡镇卫生院)岗位的在江永县卫计委报名，报考其他岗位的在江永县人社局4楼报名。

　　3、报名方式：采取现场报名。报名要求：①报名人员须持本人居民身份证、毕业证或全日制高校应届毕业生就业推荐表、学位证、户口本和相关资格证明等正式有效证件(原件及复印件各一份)以及1寸近期免冠半身照片3张、《江永县2017年公开招聘事业单位急需紧缺专业人才报名登记表》、《江永县2017年公开招聘事业单位工作人员报名登记表》等资料在规定的时间到指定的地点报名。②委托他人代报名的应聘人员，还须提供由本人书写的委托书。③全日制应届毕业生可凭就业推荐表报名，毕业证、学位证、留学归国人员学历认证必须在2017年8月31日前取得。应聘人员有关职称资格证等方面的证书证件取得时间(以证书证件上记载的发证时间为准)必须在2017年8月31日前，否则视为不具备相应资格。④报考江永户籍岗位的考生须为江永县户籍或生源。⑤报考人员的专业应严格按照毕业证书填写。特别提示：请报考人员下载《2017年湖南省考试录用公务员专业指导目录》，对应找到本人专业名称与专业代码，准确填写本人报名信息，以便准确选择合适的职位。

　　公开招聘事业单位工作人员岗位开考比例不得低于1：3(急需紧缺专业人才职位不受报考人数的限制)，达不到规定比例的，经县公开招聘事业单位急需紧缺专业人才及工作人员领导小组研究，报市委组织部、市人社局批准后方可开考，否则相应减少招聘名额，减少的招聘名额在报名结束后7日内公布。

　　每名报考者只能申报一个职位。说明：28周岁以下即1988年5月31日后出生;35周岁以下即1981年5月31日后出生。

　　4、资格审查：由各用人单位和主管部门对应聘人员进行资格审查。专业审核参照《2017年湖南省考试录用公务员专业指导目录》进行。职位要求具有江永户籍的，包含高考时户籍在江永的考生。招考职位要求“四项目”人员的，报考人员必须为在江永服务期满两年、考核合格的“三支一扶”、“大学生志愿服务西部”计划人员，以及服务期满三年、考核合格的“大学生村官”或“农村义务教育阶段学校教师特设岗位”计划人员。报名者提交的信息和提供的有关材料必须真实有效。凡审查不符合规定资格条件的，取消录聘资格。

　　(二)考试

　　根据《关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知》(人社部规〔2016〕3号)、《关于做好艰苦边远地区基层公务员考试录用工作的实施意见》(湘人社发〔2016〕64号)和《关于加强我省基层专业技术人才队伍建设的实施意见》(湘人社发〔2016〕91号)等文件精神，事业单位公开招聘急需紧缺专业人才的职位，报名人数没有超过招聘岗位人数的，直接采取组织考察、体检方式进行招聘，报名人数超过招聘岗位人数的，采取面试方式进行招聘。其他事业单位公开招聘事业单位工作人员岗位的采取考试的方式进行招聘。考试分为笔试(满分100分)、面试(满分100分)两部分，考试总成绩为100分，按笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例合成考试总成绩。

　　1、笔试

　　①笔试内容：报考人民医院岗位笔试以专业知识内容为主，兼顾岗位必须的其他相关知识和技能。其他岗位笔试内容为《公共基础知识》。

　　笔试时，报考人员须携带《准考证》及正式有效身份证。

　　②笔试时间及地点：2017年7月8日上午9:00-11:00，地点详见准考证。

　　③领取准考证时间：笔试前三天报考卫生系统的考生持本人身份证到江永县卫计委领取准考证，报考其他岗位的考生到江永县人力资源和社会保障局四楼领取准考证。[page]

　　2、面试

　　①面试方式：

　　报考急需紧缺专业人才报名人数超过招聘岗位人数的岗位的面试采取结构化面试或实践操作技能考核等方式进行;

　　报考人民医院岗位的面试采取实践操作技能考核的方式进行;

　　报考广播电视台播音员的面试采取试播方式进行;

　　报考其他岗位的面试采取结构化面试方式进行。结构化面试方式，主要考察应聘人员的求职动机与拟任职位的匹配性、综合分析能力、临场应变能力、言语表达能力、举止仪表等。

　　②确定面试人选：除急需紧缺专业人才岗位直接面试外，其他岗位根据笔试成绩从高分到低分按1∶2比例确定面试人选。如出现末位入围面试人员笔试成绩相同的，则一并入围面试。低于1:3比例开考的岗位，考生笔试成绩需达到同科目参考人员平均分方可进入面试，没有可比成绩的，笔试成绩均须达60分方可进入面试。