红网时刻新闻5月31日讯(通讯员 王辉 蓝玉春)江华高新区引导园区企业根据员工上班时间特点,开设“宝妈生产线”,“宝妈”们可以按自己时间接送小孩、双休、参与工作,实现顾家、养家两不误,进而推动生育友好型社会建设。
下午四点半,湖南力王新能源有限公司的唐江红把工位收拾整理好,就正式下班,开车准备去学校接孩子了。
两年前,因为孩子要上学,在外务工的唐江红回到江华,在园区内这家湖南力王新能源有限公司开设的“宝妈生产线”上班,到岗时间可以比其他员工晚半个小时,下班时间能够提前一个多小时,这让唐江红有充足的时间可以在早上送孩子到学校,下午及时接孩子回家做家务辅导孩子学习。因为“宝妈”们所在的生产线都不涉及特别重要的工序,因此灵活的上下班时间并不会对整个公司的生产带来不利影响,对于“宝妈”们来说是最好的选择。
“最大的好处就是可以照顾孩子照顾家里面,每天下午四点钟以后就属于我自己的个人时间,如果有事的话就可以下班处理自己的事情,没事情的话就可以多做一下。”唐江红说。
除此之外,这家企业还会不定期开办少儿书法、绘画、国学兴趣班,让员工节假日带孩子更轻松,员工子女考上大学,企业还可以负担大学四年的学费并提供每月伙食补助,让员工们能够安心上班,尽量减少家庭负担。
“我们公司目前来说宝妈班大概有六七十个人,她们上班到了时间的话就可以下班,家里面有小孩就去接小孩,不接小孩的话就可以继续上班,继续做事。”湖南力王新能源有限公司行政经理李坤国说。
目前,江华高新区共引导园区内10多家规模企业开设了20条“宝妈生产线”,吸纳了1000余名“宝妈”稳定就业,每月平均工资2800元以上。
“身边的朋友都觉得这样上班的时间比较人性化,想生二胎三胎的都觉得压力没那么大了。”唐江红说。
来源:红网
作者:王辉 蓝玉春
编辑:郭婳
本文为永州站原创文章,转载请附上原文出处链接和本声明。