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蓝山县消防救援大队积极探索“党建3+”创新工作模式

红网时刻新闻11月22日讯 2021年以来,蓝山县消防救援大队在蓝山县委、县政府的关心和支持下,依托蓝山县“红色源头”文化,先后建立红色长廊、文化基地、荣誉库室等党建活动场所,并作为永州市消防支队的基层党建基地带动全市消防指战员开展党建活动。基层党建工作由于其点多、面广、“长远之计”“固本之举”等特点,既是党建工作的重点难点,也是党建工作的创新点。蓝山县消防救援大队党委积极探索“党建3+”新模式,坚持以党建工作为引领贯穿工作全过程,通过以“党委全面领导,支部承上启下,党员干在前列”的模式,以“1+2”(即一名党员加两名非党员)为一个小组,全面开展各项工作,使党建精准引导队伍建设,激发基层党建工作新活力。

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大队在组织活动上下功夫。广泛开展参观学习、文体、读书观影、交流座谈、党性教育、微党课视频等形式多样的活动,彰显党员风采,展现党员先进性,弘扬消防精神,传递社会正能量,紧紧把党员组织起来,增强党的吸引力和影响力,增强党员的归属感、荣誉感、责任感。开展“缅怀革命先烈·弘扬民族精神”党日活动,近距离感受革命先辈们经历过的艰苦岁月和不朽的爱国精神,开展“守初心、担使命、建新功”主题讨论、朗诵比赛、训词及誓词手写活动,开展优秀征文评选。对大队党建文化长廊、宣传栏、党团活动室、文体活动室进行提档升级,进一步筑牢指战员的忠诚意识。始终将指战员切实利益挂在心上,今年以来,先后慰问困难群众4次,并为蓝山县社会福利院的老人们送上生活物资。在大队党委的不懈努力下,队伍士气进一步凝聚,指战员干事创业热情进一步激发。

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大队积极探索党建引领服务工作模式,坚持为民亲民注真情,坚持做群众贴心人,明确“群众最需要的,就努力去做到最好”的救援服务理念,进一步提高群众消防安全意识和行政审批服务水平,为民排忧解难。积极参与市卫生城市、文明城市、双拥模范城市等创建活动,组织全体指战员定期深入开展服务活动,有效带动全体指战员自觉提升服务意识,进一步树立消防救援队伍良好形象。今年以来,共检查单位533家次,发现火灾隐患1045处,督促整改火灾隐患1013处,下发《责令改正通知书》405份,下发《行政处罚决定书》75份,下发《临时查封决定书》37份,责令“三停”单位11家。

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大队对应“国家队”“主力军”建设标准,着力补强体技能短板、补强专业作战短板、补强战斗意识短板、补强安全意识短板。坚持实战实训、从难从严,将大队党员作为练兵小组负责人,每名党员带动两名训练后进人员,点对点帮扶提高,制定有针对性的跟踪学习计划,并设置训练“标兵”对训练进步明显的个人及时给予鼓励,并通过家属群进行通报表扬。大队主官每周两次进行队伍管理、执勤战备及岗位练兵督导,组织开展技能对抗赛,调动全员训练积极性,充分营造出“比、学、赶、帮、超”的浓厚氛围。无论是在执勤中还是在训练中,利用党员体现出来的担当与魄力,激励着全体指战员。在支队组织比武考核中,取得了团体第三名成绩,大队黄兴同志代表湖南省消防救援总队参加全国行业职业技能竞赛,并获得森林消防员竞赛项目第十二名的好成绩,得到了上级领导的充分肯定。今年以来,大队共出警165起,出动人1763次、车253次,抢救财产212.5万元。大队全体指战员不畏艰险、冲锋在前,出色完成了救援处置,得到了各级领导和群众百姓的高度肯定。

来源:红网

作者:蓝山县消防救援大队

编辑:王杨

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