红网时刻新闻2月23日讯（通讯员 何珣 唐宁）2月22日，新田县召开2023年乡镇（街道）及县直行业系统党（工）委（党组）书记履行基层党建工作责任述职评议会议，20名基层党（工）委书记亮成绩、比贡献、找差距、谈打算，进行党建“年终考”，向县委递交了一份份民生精彩“答卷”。

2023年乡镇（街道）及县直行业系统党（工）委（党组）书记履行基层党建工作责任述职评议会议现场。

亮成绩 抛“硬货” 党建硕果促振兴

一年来，新田县坚持抓基层、强基础、固基本，推动基层党建工作取得了新成效，以“党建强”推动“发展强”。

“新隆镇‘三长制’工作经验在省派第一书记培训班上作典型发言，山田湾村被评为全省抓党建促乡村振兴示范村。”

“骥村镇深入谋划‘书记项目’，发展壮大10个村级合作社，打造8个特色产业品牌，全镇集体经济收入超10万元的村占比达64%。”

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本次述职评议聚焦基层党建工作，党（工）委（党组）书记们述“干货”、亮“实货”、抛“硬货”，以实绩论英雄、以实干显作为、以实效比贡献，党建硕果促发展。

“新新相映”流动党员管理入选中央党校基层党建36个创新案例。

找差距 补短板 直面问题促提升

各党（工）委（党组）书记对标对表，横向对比，纵向思量，查不足、找差距、补短板、促提升。

“党员干部培训教育方式比较单一，学习教育比较片面。抓党建工作被动应付多，缺乏创新办法。”

“开展集中学习和主题党日活动的形式不够灵活，少数党员理论学习不能学深悟透，推动工作的能力有待提高。”

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各基层党（工）委直面问题不回避，检视问题不护短，深挖根源不遮掩。

“你街道只有9名35岁以下干部，干部结构不优。要加强村（社区）干部队伍建设，培养更多的年轻后备力量。”

“调研发现，你镇对村干部监管还不够严格，少数村干部坐班值班不规范，要加强村干部日常管理，强化监督检查。”

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县委书记对各党（工）委（党组）书记的述职报告逐一进行点评，辣味点评鞭辟入里，阐述理念循循善诱。

“陈雄书记的点评立意高远、切中要害，点出了基层工作的‘痛点’，为我们更好地推动工作指明了方向，给出了方法，鼓足了干劲。”骥村镇党委书记罗奇峰说。

新田县潭田村集体经济产业区一角。

定目标 谋举措 奋力谱写新篇章

“县委两新工委将搭建‘暖新联盟’，用好‘暖新驿站’，构建‘暖新15分钟服务圈’，服务好2000余名新就业群体人员。”

“我镇将围绕大局抓党建，提质硒谷产业园智慧示范农场，推动升级省级家庭农场，发展壮大新型农业经营主体。”

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20个党（工）委（党组）书记定目标、绘蓝图、谋举措，把述职评议会议的收获成果转化为推动工作的动力。

“陈雄书记从‘强化政治担当抓党建，突出基层导向抓党建，聚焦中心大局抓党建，扛牢主责主业抓党建’四个方面，对全县的基层党建工作作出了部署安排，让我们对做好今年的工作充满了信心，增强了动力！”大坪塘镇党委书记唐志坚说。

“这次述职评议讲成绩客观实在，点问题一针见血，谈打算思路清晰，我们相信新田会发展得越来越好！”基层党员代表纷纷感慨。

新年新展望，新田各级党组织将切实以高质量党建引领高质量发展，锚定“三区四地”美好蓝图，奋力谱写全面建设社会主义现代化国家的新田篇章。